Influence marketing manager
Привіт, наш майбутній колего
Ми віримо, що сильні результати створюють люди, які добре знають свою справу і ставляться до неї відповідально. У Dnipro-M ми будуємо команду майстрів своєї справи — людей, які хочуть не просто працювати, а впливати й бачити результат.
Ця роль для тебе, якщо ти:
- за плечима 1+ рік досвіду в SMM або Influencer‑маркетингу, і ти знаєш цей ринок ізсередини.
- має досвід роботи з аналітичними платформами (Google Analytics, Facebook Insights, TikTok Analytics).
- знаєш принципи таргетованої реклами для підтримки співпрацй.
- маєш високий рівень комунікаційних навичок та навички ведення переговорів.
Що будеш робити:
- Шукати та залучати блогерів: знаходити нові обличчя для бренду та домовлятися про співпрацю (бартер або комерція).
- Планувати контент: допомагати блогерам із ідеями та сценаріями, щоб інтеграція виглядала органічно.
- Контролювати якість: перевіряти публікації перед виходом на відповідність ТЗ та стандартам бренду.
- Аналізувати результати: рахувати охоплення, залученість та конверсії після кожної кампанії.
- Моніторити ринок: стежити за трендами та активністю конкурентів у соцмережах.
- Готувати звітність: збирати дані в зрозумілі звіти та пропонувати, як покращити показники.
Ми пропонуємо тобі:
- Конкурентну та своєчасну заробітну плату, на яку ти маєш вплив;
- Навчання в Академії корпоративної освіти, що прокачає професійні та особисті навички;
- Дієву систему адаптації, менторство та наставництво;
- Корпоративну англійську;
- Простір для реалізації власних ідей — ініціативи тут працюють;
- Кар’єрний ріст всередині компанії — більшість керівників починали зі стартових позицій;
- Знижки від партнерів — пальне, електроніка, спорт, психологічні консультації, аптеки, медичні лабораторії та багато іншого;
- Можливість отримати бонуси за працевлаштованих друзів;
- Кешбек на продукцію Dnipro-M — бо ми самі фанатіємо від нашого інструменту;
- Зручний трансфер — від метро Т. Шевченка прямо до офісу і назад;
- Безпеку та комфорт на робочому місці;
- Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно з КЗпП;
- Можливість часткової компенсації зовнішніх курсів та навчання;
- Унікальну корпоративну культуру: конкурси для співробітників, відзнаки та нагороди, різноманітні зібрання та внутрішні івенти.